2024年,萬年青水泥公司監(jiān)事會通過6次會議,監(jiān)督公司治理、財務、關聯(lián)交易等事項,確保合法合規(guī)運作,未發(fā)現(xiàn)損害股東利益行為,未來將繼續(xù)強化監(jiān)督職能。...
2024年,萬年青水泥公司監(jiān)事會通過6次會議,監(jiān)督公司治理、財務、關聯(lián)交易等事項,確保合法合規(guī)運作,未發(fā)現(xiàn)損害股東利益行為,未來將繼續(xù)強化監(jiān)督職能。...
江西萬年青水泥股份有限公司2024年度內部控制自我評價報告顯示,公司按規(guī)范建立并實施內部控制,覆蓋主要業(yè)務與高風險領域,未發(fā)現(xiàn)財務及非財務報告重大缺陷,內控體系運行有效,但仍需持續(xù)優(yōu)化以應對變化。...
福建水泥評估了能化財務公司的資金風險狀況,報告顯示公司內控健全、風險管理有效。能化財務公司通過完善制度、分離職責、審計監(jiān)督及信息系統(tǒng)控制,保障資金安全與業(yè)務合規(guī),結論為其資金風險處于可控狀態(tài)。 關鍵結論:福建水泥評估能化財務公司內控健全、風險管理有效,資金風險可控。...
福建水泥2024年年報顯示,公司所在行業(yè)需求下降、競爭加劇,全年虧損且不分配利潤。作為福建龍頭,公司積極推動綠色轉型與錯峰生產,但受政策及市場雙重影響,行業(yè)仍面臨產能過剩和效益下滑挑戰(zhàn)。...
尖峰集團2025年度估值提升計劃旨在通過聚焦主業(yè)、股份回購、現(xiàn)金分紅、投資者關系管理等措施,應對長期破凈問題,增強投資價值,但目標實現(xiàn)受多因素影響存在不確定性。...
海南瑞澤2024年度內部控制評價報告顯示,公司在財務報告和非財務報告內部控制方面未發(fā)現(xiàn)重大缺陷,內部控制體系有效運行,保障了公司經營合法合規(guī)、資產安全及信息真實完整,促進了戰(zhàn)略目標實現(xiàn)。...
海南瑞澤2024年度內部控制有效,財務與非財務報告均無重大缺陷,涵蓋治理結構、風險管理、關聯(lián)交易等關鍵領域,確保經營合法合規(guī)、資產安全及信息真實完整。...
4月15日,生態(tài)環(huán)境部發(fā)布《關于做好2025年全國碳排放權交易市場有關工作的通知》,對發(fā)電、鋼鐵、水泥、鋁冶煉行業(yè)年度直接排放量達到2.6萬噸二氧化碳當量的單位,應當列入重點排放單位名錄,名錄制定的具體要求見附件1。...
龍泉股份聚焦水利、核電及火電業(yè)務,拓展工業(yè)流體控制領域,提升核心技術與市場競爭力,優(yōu)化主營業(yè)務結構,致力于股東長期回報。盡管受多重因素影響,公司對未來發(fā)展前景持樂觀態(tài)度。...
日前,國家應急管理部公布2025年度安全生產標準化一級企業(yè)名單,金隅冀東水泥琉水公司、扶風公司和內蒙古匯達環(huán)保公司獲評安全生產標準化一級企業(yè)。...
2025年4月1日,四川省水泥協(xié)會五屆二次理事會暨2025年工作會議在成都順利召開。會議由四川省水泥協(xié)會秘書長杜云龍主持,特邀四川省經濟和信息化廳材料工業(yè)處處長卿家勝、四川省生態(tài)環(huán)境廳大氣處負責人陳強、一級調研員閆松林蒞臨指導,四川省水泥協(xié)會理事長單位、副理事長單位、理事單位主要負責人,四川省水泥協(xié)會黨支部、秘書處、監(jiān)事會、執(zhí)行組、監(jiān)督組負責人及主要人員,四川省主要水泥企業(yè)負責人及其銷售分管領導、...
中國能建葛洲壩集團通過專題講座深化新基建與人工智能學習,強調數字化轉型的重要性,推動智能建造核心技術突破,加速企業(yè)從傳統(tǒng)向智能化轉變,提升管理效率與員工能力,搶抓行業(yè)發(fā)展新機遇。...
關鍵結論:新規(guī)明確高危行業(yè)領域單位須投保安責險,強調保險機構提供事故預防服務,規(guī)范投保、承保、理賠流程,強化監(jiān)督管理,推動安全生產責任落實與風險防控。...
金隅集團通過全產業(yè)鏈優(yōu)勢提升地產與水泥業(yè)務競爭力,優(yōu)化供需平衡,推動綠色建材應用及城市更新,同時強化市值管理,致力于提高股東回報。水泥價格向好,環(huán)保與家居業(yè)務增長顯著。...
塔牌集團將通過鞏固市場份額、推進綠色低碳技術、拓展固廢處理業(yè)務及數字化轉型,提升競爭力與效益,同時平衡市場與利潤,確保股東回報穩(wěn)定。...
金隅集團通過市值管理制度,優(yōu)化資本結構,提升企業(yè)價值,增強市場競爭力,實現(xiàn)股東利益最大化。...
金隅集團市值管理制度旨在通過合規(guī)、科學、系統(tǒng)和常態(tài)化的管理,提升公司質量與投資價值,維護投資者權益。核心措施包括做強主業(yè)、現(xiàn)金分紅、投資者關系管理、信息披露、股份回購及股權激勵等,同時設立預警機制,禁止違規(guī)行為以確保市值管理健康有序進行。...
龍泉股份公告顯示,公司未彌補虧損達3.61億元,超實收股本三分之一,雖2024年盈利6558.94萬元但仍不足以填補以往虧損。公司將通過優(yōu)化資產結構、拓展市場、降本增效等措施改善業(yè)績,推動可持續(xù)發(fā)展。...
龍泉股份2024年營收114.65億元,同比增長3.52%,凈利潤增長136.10%;董事會推動公司治理完善、業(yè)務轉型與風險防控,計劃2025年優(yōu)化治理體系、促進發(fā)展、加強投資者關系管理。...
冀東水泥規(guī)劃2024-2026年股東回報,承諾現(xiàn)金分紅不低于當年可供分配利潤30%,優(yōu)先采用現(xiàn)金分紅方式,兼顧公司發(fā)展與股東利益,保持分配政策連續(xù)穩(wěn)定。...
中國建材2024年度ESG報告強調綠色轉型、社會責任與治理提升,致力于可持續(xù)發(fā)展,推動行業(yè)低碳創(chuàng)新,實現(xiàn)經濟與環(huán)境雙贏。...
冀東水泥董事會審計委員會2024年通過6次會議,監(jiān)督評估內外部審計,指導內審工作,協(xié)調各方溝通,確保財務報告真實性,完善內控體系,推動合規(guī)管理,有效提升公司治理水平。...
金圓股份董事會決議聘任黃波為財務負責人及總會計師,會議全票通過,確保公司財務管理工作順利進行。...
天山股份2024年董事會工作報告顯示,公司雖實現(xiàn)869.95億元營收,但凈利為-5.98億元。董事會通過13次會議強化治理,推進綠色低碳與數字化轉型,提升ESG績效,優(yōu)化投資者關系并高比例分紅,未來將聚焦資本運作與市值管理。...
天山股份2024年度內部控制有效,未發(fā)現(xiàn)財務報告及非財務報告重大缺陷,重點關注高風險領域,內部控制環(huán)境、風險評估與控制活動完善,確保經營合規(guī)與戰(zhàn)略目標實現(xiàn)。...
天山股份對中國建材集團財務公司進行了風險評估,確認其經營資質與業(yè)務合規(guī),內部控制制度健全,風險管理有效,各項監(jiān)管指標均符合要求,未發(fā)現(xiàn)重大風險或缺陷。...
天山股份2024年營收869.95億元,凈利虧損5.98億元,審議通過多項議案,包括工作報告、利潤分配、投資計劃等,擬發(fā)行公司債券與超短期融資券,強化財務結構與未來發(fā)展布局。...
北新建材對中國建材集團財務有限公司的存貸款業(yè)務進行了風險評估,確認其經營資質與風控體系健全。財務公司注冊資本47.21億元,2024年資產總額3,407.89億元,各項監(jiān)管指標合規(guī),未發(fā)現(xiàn)重大風險。結論:財務公司風險可控,業(yè)務運營穩(wěn)健。...
路學愛以匠心守護質量,嚴把工程關,優(yōu)化工藝,推動項目高質量完成,詮釋建投人使命擔當,用行動展現(xiàn)工匠精神。...
寧夏建材對中國建材集團財務公司進行了風險評估,確認其經營資質與業(yè)務合規(guī),內部控制制度健全,風險管理有效,各項監(jiān)管指標均符合要求,未發(fā)現(xiàn)重大風險或控制缺陷。...
中材國際對中國建材集團財務有限公司2024年度風險評估顯示,公司風險管理制度健全、執(zhí)行有效,資金與信貸業(yè)務風險可控,各項監(jiān)管指標均符合要求,經營狀況穩(wěn)健,未發(fā)現(xiàn)重大風險或控制體系缺陷。...
中材國際2024年度審計與風險管理委員會勤勉履職,監(jiān)督內外部審計、評估財務報告及內控有效性,協(xié)調多方溝通,審核關聯(lián)交易與擔保事項,完善風險合規(guī)管理,保障股東權益,推動公司高質量發(fā)展。...
海螺水泥2024年通過提質增效、綠色創(chuàng)新、股東回報等措施,強化主營并拓展產業(yè)鏈,推動智能綠色發(fā)展,優(yōu)化治理結構,踐行ESG理念,實現(xiàn)高質量發(fā)展與投資者共享成果。...
海螺水泥董事會決議采納未來三年分紅規(guī)劃(2025-2027)與2025中期利潤分配方案,同時建議修訂公司章程。關鍵結論:強化股東回報機制,優(yōu)化公司治理結構。...
海螺水泥2024年克服內外部挑戰(zhàn),強化經營與創(chuàng)新,取得扎實成效。2025年將聚焦“十五五”規(guī)劃、主業(yè)發(fā)展、科技創(chuàng)新及投資管理,推動高質量發(fā)展。...
楊鴻明會長指出,2025年是我國水泥行業(yè)轉型升級的關鍵時期。水泥需求下行趨勢無法避免,協(xié)會將會同會員企業(yè),樹立信心,共同努力,促進行業(yè)自律,營造有序的生產經營環(huán)境。引導企業(yè)堅持技術創(chuàng)新和設備升級、產品研發(fā)和市場拓展、環(huán)保治理與綠色發(fā)展。積極引進AI先進技術,提高管理和生產效率,早日實現(xiàn)“雙碳目標”,推進行業(yè)綠色轉型和智能化發(fā)展。...
文章關鍵結論:信云智聯(lián)通過“AI+多場景應用”(生產分析、安全生產、數據治理、巡檢運維),助力傳統(tǒng)行業(yè)轉型升級,實現(xiàn)節(jié)能降耗、效率提升與高質量發(fā)展,推動人工智能與實體經濟深度融合。...
公司披露了向全體股東每10股派發(fā)現(xiàn)金股利4.50元(含稅)的利潤分配預案,預計派發(fā)現(xiàn)金5.37億元。此次現(xiàn)金分紅,是公司認真貫徹落實新“國九條”,落實好公司《未來三年股東回報規(guī)劃(2024-2026)》的具體行動。...
未來,公司將繼續(xù)挖掘水泥行業(yè)生產運行重點場景,利用AI技術持續(xù)優(yōu)化智能工廠運行體系,助力行業(yè)的高質量發(fā)展。...
塔牌集團2025年度估值提升計劃,通過經營優(yōu)化、并購重組、員工持股、高分紅等措施,旨在增強公司價值與股東回報,但具體成效受多因素影響存在不確定性。...
塔牌集團2024年度內部控制評價報告顯示,公司按照企業(yè)內部控制規(guī)范體系要求,在財務報告與非財務報告方面均未發(fā)現(xiàn)重大或重要缺陷,內部控制有效運行,保障了經營合規(guī)、資產安全及戰(zhàn)略目標實現(xiàn)。...
塔牌集團2024年董事會工作報告顯示,盡管水泥銷量與利潤下降,公司通過深化改革、降本增效、發(fā)展環(huán)保業(yè)務等措施應對挑戰(zhàn),同時提高分紅比例,加強信息披露與投資者關系管理,完善內部控制,確保規(guī)范化運作,保障股東權益。...
塔牌集團2024年度監(jiān)事會通過4次會議,對經營、財務、內控等進行全面監(jiān)督,確認公司運作規(guī)范、信息披露合規(guī),維護股東權益,計劃2025年持續(xù)強化監(jiān)督與能力建設。...
塔牌集團2024年受水泥需求下降和競爭加劇影響,銷量與營收下滑,但通過降本增效、優(yōu)化投資,部分對沖主業(yè)壓力,財務狀況整體穩(wěn)健。...
塔牌集團市值管理制度旨在通過提升公司經營質量、優(yōu)化信息披露和多元資本運作手段,推動投資價值合理反映公司內在價值,維護股東權益,實現(xiàn)長期穩(wěn)定發(fā)展。核心措施包括聚焦主業(yè)、股權激勵、現(xiàn)金分紅及投資者關系管理等。...
述職報告總結了2024年度黨建工作,包括問題整改、履職情況及不足。關鍵結論:黨建與業(yè)務融合需深化,黨員教育管理待加強,下一步將強化政治引領、干部隊伍建設、黨支部標準化及宣傳工作,壓實作風建設責任。...
述職報告總結了2024年度黨建工作,包括問題整改、履職情況、融合成果與群團建設,但也指出黨員教育、統(tǒng)戰(zhàn)創(chuàng)新、意識形態(tài)落實等方面的不足,提出深化理論武裝、強化監(jiān)督等改進措施。關鍵結論:黨建引領作用顯著,但仍需提升融合效果與工作創(chuàng)新。...
天山筑友商混公司通過強化責任、安全教育、特殊排查和細節(jié)管控,推進一級安全標準化建設,確保安全生產,推動高質量發(fā)展。...
關鍵結論:本周要聞聚焦各地公司安全生產、綠色轉型及高質量發(fā)展,強調安全管理、科技強安、稅務合規(guī)與自主檢修等措施,推動企業(yè)數字化和智能化升級。...
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